Continúa la lucha de Sudáfrica para encontrar diferentes formas de combatir el alto nivel de desempleo juvenil.
FNB dice que las iniciativas gubernamentales por sí solas no pueden resolver la alta tasa de desempleo del país. Por lo tanto, el sector privado debe tomar iniciativas audaces para ayudar.
Heather Lowe, directora de desarrollo de PYME (pequeñas y medianas empresas) de FNB, cree que el sector privado tiene la voluntad de ayudar al desempleo, pero la creación de empleo no suele ser una competencia central.
“Esta es la razón por la que las asociaciones entre el sector privado y agencias de desarrollo empresarial de calidad con prácticas comprobadas pueden marcar la diferencia”, añade Lowe.
Formas de luchar contra el desempleo
Catherine Wijnberg, fundadora y directora del grupo Fetola, afirma que hay muchas razones que limitan la creación de nuevos puestos de trabajo, como la falta de desarrollo económico y la falta de preparación de los jóvenes para el empleo y el espíritu empresarial.
Considera que el emprendimiento es una de las formas de resolver el problema del desempleo juvenil. A la edad de 28 años, se recomienda a los aspirantes a emprendedores que tengan experiencia laboral, contactos y exposición al mundo empresarial.
Para superar el desempleo juvenil, deben existir programas para desbloquear el crecimiento económico y soluciones efectivas para el desarrollo de pequeñas empresas. “Soluciones como las aceleradoras de empresas permiten a los jóvenes crear sus propias oportunidades”, añade Wijnberg.
Él cree que las asociaciones entre el sector privado y las aceleradoras de pequeñas empresas son clave para construir negocios que prosperen. Una asociación entre ambos puede crear un impacto social beneficioso a largo plazo y un crecimiento económico inclusivo.
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Beneficios de la educación y los negocios
“Las tasas de éxito empresarial también aumentan con la educación de posgrado, que fomenta el pensamiento avanzado, las habilidades organizativas y la resiliencia interna”.
“Dado que la experiencia laboral y la educación superior son muy útiles para un emprendimiento exitoso, ¿cómo podemos hacer que esto funcione mejor?”
Wijnberg dice que los jóvenes con experiencia laboral y educación suelen tener la comprensión necesaria para identificar el mercado de su negocio y la confianza para lanzarlo. Considera que es importante entender cómo optimizar la infraestructura necesaria para el lanzamiento exitoso de pequeñas, medianas y microempresas (MIPYMES).
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